中铁上海院开展2025年新员工入职培训

为让新员工全面了解并迅速融入企业，扎实掌握岗位基础技能，增进专业素养，强化协作能力，尽快完成角色转变，7月16日，集团公司组织开展专业户外拓展培训。新员工们以饱满的热情、坚定的信念和扎实的专业知识，展现青春力量。

7月17日-18日上午，集团公司2025届新入职应届毕业生入职培训在沪举行。相关部门和单位围绕院情院史和企业文化、职业发展和人事管理制度、行政制度和职场礼仪、廉洁从业教育、“1265”中长期发展规划等方面进行课程培训。

7月18日下午，集团公司举办新员工座谈会暨结业仪式。集团公司党委书记、董事长刘建红，院长、党委副书记陈树堂出席会议并讲话。

刘建红对新员工的到来表示热烈欢迎并寄予殷切期望。他结合个人成长经历，对新员工提出了五点期许。一是正确看待形势，增强信心。作为华东地区唯一的铁路综合甲级设计院，集团公司具备央企政治优势、中国铁建品牌优势、上海区位优势、综合甲级资质优势、全产业链一站式服务优势等五大优势，要树立信心、笃定前行。二是坚定理想信念，不忘初心。要坚守国企本色，守初心、担使命，发扬国有企业光荣传统和独特优势。三是积极融入企业，奋勇争先。要充分认识学生和员工的本质区别，不断加强学习，尽快适应企业新环境。四是遵循成长规律，锻炼耐性。要沉心静气、久久为功，脚踏实地切实做好本职工作，与企业同发展共成长。五是做好职业规划，树立目标。要有雄心壮志，从职业生涯伊始做好规划，尽情展现自己的才华和优势。

陈树堂以六个“千万”寄语新员工。一是千头万绪，要扎实练好基本功，学习规范和软件流程，做到严谨细致。二是千变万化，要主动学习前沿知识，拓展专业视野，保持创新求变。三是千山万水，要深入现场实践，获取一手资料和灵感，确保设计蓝图落地。四是千叮万嘱，要谨记安全质量是红线，树立强烈责任心，把安全始终放在首位。五是千丝万缕，要加强团队协作，主动沟通分享，实现项目最优化。六是千辛万苦，要平衡好工作和生活，高效工作、努力奋斗，在集团公司健康快乐成长。

相关部门、单位负责人参会。